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description: ¿Qué piensan los usuarios de Pandapé? Lee las opiniones y opiniones verificadas, descubre sus características y el nivel de usabilidad, consulta los precios y conoce las ventajas y desventajas de Pandapé.
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title: Pandapé - Opiniones, precios y características - Capterra España 2026
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# Pandapé

Canonical: https://www.capterra.es/software/1012793/pandape

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> Pandapé es el software de recursos humanos líder en Latinoamérica que te ayuda a agilizar y mejorar tu estrategia de atracción, selección y fidelización del talento.
> 
> Veredicto: 195 usuarios lo han valorado con **4.5/5**. De los mejores valorados en **Probabilidad de recomendación**.

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## Vista rápida

### ¿Quién usa Pandapé?

Pandapé esta diseñada para los especialistas de Recursos Humanos que buscan:
1.-   Encontrar al mejor talento y contratar más rápido.
2.-   Mejorar la satisfacción de sus colaboradores.
3.-   Reducir los costos y tiempos del área de RH.

## Estadísticas y valoraciones rápidas

| Métrica | Valoración | Detalles |
| **En general** | **4.5/5** | 195 Opiniones |
| Facilidad de uso | 4.6/5 | Basado en las opiniones generales |
| Asistencia al cliente | 4.5/5 | Basado en las opiniones generales |
| Relación calidad-precio | 4.2/5 | Basado en las opiniones generales |
| Funcionalidades | 4.5/5 | Basado en las opiniones generales |
| Porcentaje de recomendaciones | 90% | (9/10 Probabilidad de recomendación) |

## Sobre el proveedor

- **Empresa**: DGNET

## Contexto comercial

- **Público objetivo**: 2-10, 11-50, 51-200, 201-500, 501-1.000, 1.001-5.000, 5.001-10.000, 10.000+
- **Despliegue y plataformas**: Cloud, SaaS, Web, Android (móvil), iPhone (móvil), iPad (móvil)
- **Idiomas admitidos**: español, inglés, portugués, portugués de Brasil
- **Países disponibles**: Argentina, Brasil, Chile, Colombia, Costa Rica, Ecuador, El Salvador, Guatemala, Honduras, México, Paraguay, Perú, Uruguay, Venezuela

## Funcionalidades

- Acceso móvil
- Alertas y notificaciones
- Almacenamiento de CV
- Análisis de CV
- Base de datos de empleados
- CRM
- Chat y mensajería
- Clock In/Out
- Comentarios de 360 grados
- Comunicación multicanal
- Contratación de personal
- Controles o permisos de acceso
- Creación de informes/análisis
- Cálculo de horas extra
- Directorio de empleados
- Feed de actividad/noticias
- Gestión de aplicaciones
- Gestión de calendarios
- Gestión de candidatos
- Gestión de control de horas
- Gestión de documentos
- Gestión de empleados
- Gestión de entrevistas
- Gestión de evaluaciones
- Gestión de flujos de trabajo
- Gestión de indemnizaciones
- Gestión de la comunicación
- Gestión de nóminas
- Gestión de tareas
- Gestión de trabajos
- Gestión del pipeline
- Herramientas de colaboración
- Planificación de personal
- Portal de autoservicio
- Programación de entrevistas
- Publicación de ofertas de empleo
- Seguimiento de candidatos
- Seguimiento de vacaciones/ausencias
- Supervisión
- Tiempo y asistencia

## Integraciones (en total: 6)

- Facebook Business Suite
- Instagram
- LinkedIn Jobs
- TikTok
- Twitter/X
- WhatsApp

## Opciones de asistencia

- E-mail/Help Desk
- Preguntas frecuentes/foro
- Base de conocimientos
- Asistencia telefónica
- Chat

## Categoría

- [Software de recursos humanos](https://www.capterra.es/directory/5/human-resource/software)

## Categorías relacionadas

- [Software de recursos humanos](https://www.capterra.es/directory/5/human-resource/software)
- [Software de cumplimiento normativo](https://www.capterra.es/directory/30110/compliance/software)
- [Sistemas de seguimiento de candidatos](https://www.capterra.es/directory/30060/applicant-tracking/software)
- [Herramientas de comunicación con empleados](https://www.capterra.es/directory/31543/employee-communication-tools/software)
- [Software de seguimiento de la asistencia](https://www.capterra.es/directory/30527/attendance-tracking/software)

## Alternativas

1. [Paylocity](https://www.capterra.es/software/86714/webpay) — 4.3/5 (1932 reviews)
2. [ZipRecruiter](https://www.capterra.es/software/130706/ziprecruiter) — 4.2/5 (10952 reviews)
3. [CEIPAL ATS](https://www.capterra.es/software/135562/ceipal-ats) — 4.6/5 (1264 reviews)
4. [BambooHR](https://www.capterra.es/software/110968/bamboohr) — 4.6/5 (3558 reviews)
5. [NEOGOV](https://www.capterra.es/software/75288/neogov) — 4.5/5 (850 reviews)

## Opiniones

### "Productividad y servicio" — 5.0/5

> **Luisa Fernanda** | *23 de febrero de 2026* | Alimentación y bebidas | Valoración de la recomendación: 10.0/10
> 
> **Puntos a favor**: Optimización de todas las etapas del proceso mejorando el enfoque del equipo y la experiencia de los candidatos
> 
> **Desventajas**: Algunos reportes requieren de la gestión del equipo de apoyo, podrían ser más autogestionables por parte de las empresas
> 
> Excelente, el producto es buenísimo pero el soporte, atención y acompañamiento por parte del equipo es lo mejor

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### "Nuestra experiencia con Pandape" — 4.0/5

> **C** | *8 de abril de 2026* | Telecomunicaciones | Valoración de la recomendación: 8.0/10
> 
> **Puntos a favor**: 1. La posibilidad de automatizar procesos
2. Lo intuitiva que es la plataforma
3. Lo conocida que es.
> 
> **Desventajas**: 1. IA no tan desarrollada, aun falta mucho por explotar aquí 
2. Precio muy alto.
3. Procesos manuales
> 
> Una buena experiencia, más allá de adquirir la ATS hemos tenido soporte por parte de la empresa, han estado dispuestos a ayudarnos con todo. No solo soporte de herramientas si no que van más allá, hemos podido trabajar en equipo con excelentes resultados.

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### "Actualizar y mejorar en base a necesidad del cliente" — 5.0/5

> **Gerald** | *8 de enero de 2026* | Comercio minorista | Valoración de la recomendación: 8.0/10
> 
> **Puntos a favor**: Lo rápido y ágil para hacer las cosas, módulo de publicaciones, seccionar por oficinas, departamentos, reportes.
> 
> **Desventajas**: Más reportes específicos, gráficos a corde a la necesidad, más simplicadosos pasos, atender las necesidades de mejora del producto por parte del cliente.
> 
> Muy buena, pero siempre mejorable, lo conozco desde varios años y creo es bastante bueno y puede ser mejor, ya que hace un buen mach con Computrabajo y ahora con OCC esta mucho mejor, pero el HCM si debe actualizarse, sí o sí

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### "PANDAPÉ TU MEJOR ALIADO" — 5.0/5

> **Patricia** | *19 de noviembre de 2025* | Servicios para instalaciones | Valoración de la recomendación: 10.0/10
> 
> **Puntos a favor**: La automatización de tus procesos de atracción de talento en una sola plataforma, el multi posteo en todas las plataformas existentes y que te ayuda a través de la IA a generar publicaciones más atractivas.
> 
> **Desventajas**: Este año, por proceso tenemos que recotizar antes de renovar la suscripción anual, revisamos otras herramientas y ninguna tan completa como Pandapé ATS.
> 
> Es la herramienta con la mejor tecnología de IA para procesos de atracción y selección de talento. Se actualizan constantemente y te ahorran mucho tiempo.

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### "Muy buena experiencia" — 4.0/5

> **Pilar** | *18 de diciembre de 2025* | Consultoría de gestión | Valoración de la recomendación: 9.0/10
> 
> **Puntos a favor**: La versatilidad para adaptar diferentes perfiles, la creación de vacantes con IA y la propia página de empresa
> 
> **Desventajas**: que todavía no veo buena respuesta en vacantes del interior del país, capaz ahora aplicando las postulaciones pro whatsapp haya otro resultado
> 
> Muy buena. Todavía es necesario que hay mayor restricción para que el postulante deba poner al día sus datos antes de postularse igual pretensiones económicas, deberían poder cargarlas por vacante el postulante

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## Datos estructurados

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