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a elegir el mejor software

¿Qué es BrightHR?

Nombrado Proveedor de Recursos Humanos del año en los SME Awards, el software de gestión de personal BrightHR automatiza los procesos de RR. HH. que insumen mucho tiempo. Desde la gestión de las rotaciones, los días por enfermedad y los días festivos hasta la ejecución de informes y el almacenamiento de los documentos de los empleados, BrightHR ayuda a mantenerlo todo organizado.

Sus líneas de asesoramiento telefónico confidencial ofrecen un asesoramiento de expertos en derecho laboral y un programa de asistencia para empleados (EAP) que te respalda a ti a tu equipo.

¿Quién usa BrightHR?

Pequeñas y medianas empresas.

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BrightHR

BrightHR

4,7 (77)
4,50 GBP
mes
Versión gratuita
Prueba gratuita
31
3
4,6 (77)
4,5 (77)
4,8 (77)
VS.
Precio inicial
Opciones de precios
Funcionalidades
Integraciones
Facilidad de uso
Relación calidad-precio
Atención al cliente
El más valorado
4,50 €
mes
Versión gratuita
Prueba gratuita
343
18
4,6 (256)
4,3 (256)
4,4 (256)
Las barras de puntuación verdes muestran el producto ganador en función de la puntuación media y el número de opiniones.

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Factorial
Funcionalidades más valoradas
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Funcionalidades más valoradas
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Funcionalidades más valoradas
Acceso móvil
Gestión de control de horas
Seguimiento de tiempo en línea
HRLocker
Funcionalidades más valoradas
Contratación de personal
Gestión de ausencias
Seguimiento de ausencias
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Funcionalidades más valoradas
Base de datos de empleados
Gestión de nóminas
Gestión de recursos humanos
Paycor
Funcionalidades más valoradas
Inscripción de prestaciones en línea
Perfiles de candidatos
Seguimiento de la asistencia
Connecteam
Funcionalidades más valoradas
Acceso móvil
Planificación de personal
Seguimiento de tiempo en línea
Combo
Funcionalidades más valoradas
Distribución de programas
Gestión de control de horas
Planificación de personal
Tanda
Funcionalidades más valoradas
Distribución de programas
Planificación de personal
Seguimiento del tiempo

Opiniones de BrightHR

Evaluación media

General
4,7
Facilidad de uso
4,6
Atención al cliente
4,8
Funcionalidades
4,5
Relación calidad-precio
4,5

Opiniones por tamaño de empresa (empleados)

  • <50
  • 51-200
  • 201-1.000
  • >1.001

Encontrar opiniones por puntuación

5
77%
4
17%
3
5%
1
1%
Aaron
Aaron
Finacial Director en Irlanda
Usuario de Linkedin verificado
Administración educativa, 2-10 empleados
Ha utilizado el software durante: 1-5 meses
Fuente de la opinión

Great System

5,0 hace 5 años

Comentarios: It has helped streamline or holiday system as it has often been troublesome trying to organise them around each other when you've to keep a minimum number of staff

Puntos a favor:

It keeps all of the information in an easy to use space and helps reduce the amount of paper needed for records. The leave request system is great and being able to notify staff when you've uploaded documents removes the hassle of ensuring everyone receives the information.

Puntos en contra:

The rota system is a little clunky. It would be great if you could copy a previous published rota or have some way to save the shift times so as you don't have to enter the start and finish time for each staff member on every day. You should also be able to change staff between fixed and variable shifts.

Respuesta de BrightHR

hace 4 años

Thank you for your review! We're always looking at how we can improve what we do so keep an eye out for updates to the rota.

jenny
Manager en RU
Aerolíneas/aviación, 2-10 empleados
Ha utilizado el software durante: 6-12 meses
Fuente de la opinión

Review after help given.

5,0 hace 4 años

Comentarios: Great, clear, help when needed, the team have all set themselves up without any dramas and now using daily. Also really handy with the absent request which comes through on my email. Just a lot smoother running.

Puntos a favor:

The easiness of setting it up and that I can monitor all of the teams clocking in and out. This has helped immensely in making sure we are all on time and what happens when there is an over run.

Puntos en contra:

Getting used to it, Ive signed up to the seminars as I don't feel like I am using it to its full potential. In the first form, I could not find our "industry" and have clicked the top one. We work in Arboriculture (trees).

Respuesta de BrightHR

hace 4 años

Thank you for your review. Great to hear this is something you're now using daily within your business!

Joanne
General manager en Irlanda
Educación primaria/secundaria, 51-200 empleados
Ha utilizado el software durante: 1-5 meses
Fuente de la opinión

Move from HR Online

1,0 hace 5 años

Comentarios: We have requested to cancel our contract and go back to HR online which we felt was a much better platform for our needs.

Puntos a favor:

Nothing. There is nothig that me or any of my 75 employees like about this app

Puntos en contra:

Everything - there is much less functionalitiy than we had with HR Online and this is supposed to be an 'upgrade' • User interface is complicated and too many clicks needed. • TOIL must be logged by Managers and not employees. • Approval notifications can only be ‘all’ or ‘no one’. • The notes section is not as detailed & does not retain historical information. • The Managers cant see the notes. • The salary section does not retain historical information. • The roster is time-consuming and cumbersome. • The reports are not as concise as they were and we have less options. • Leave requests do not seem to take account of the weekends or public holidays as they did on HR Online. • The app is not downloadable on ALL android phones.

Respuesta de BrightHR

hace 4 años

Sorry to hear this. We've contacted you directly to get this resolved.

Usuario verificado
Usuario de Linkedin verificado
Contabilidad, Trabajador autónomo
Ha utilizado el software durante: Prueba gratis
Fuente de la opinión

Industry leading HR software

5,0 hace 4 meses

Puntos a favor:

Lots of features, especially the employee tracking app

Puntos en contra:

Is pretty expensive compared to other software

Kevin
H.R Manager en RU
Productos cosméticos, 11-50 empleados
Ha utilizado el software durante: Más de dos años
Fuente de la opinión

Great Support

5,0 hace 4 años

Comentarios: If your stuck on anything or unsure how to operate it, the Bright HR team are always on hand to take your call to support you. They are always happy to talk to you, it feels personal.

Puntos a favor:

its very easy to use, and the dashboard helps you navigate through the platform

Puntos en contra:

All the features are easy to use and keeps all holidays etc all in one place

Respuesta de BrightHR

hace 4 años

Thank you for taking the time to post your review! Great to hear this wonderful feedback.