--- description: ¿Qué piensan los usuarios de HiBob? Lee las opiniones y opiniones verificadas, descubre sus características y el nivel de usabilidad, consulta los precios y conoce las ventajas y desventajas de HiBob. image: https://gdm-localsites-assets-gfprod.imgix.net/images/capterra/og_logo-e5a8c001ed0bd1bb922639230fcea71a.png?auto=format%2Cenhance%2Ccompress title: HiBob - Opiniones, precios y características - Capterra España 2026 --- Breadcrumb: [Inicio](/) > [Software de administración de prestaciones](/directory/10025/benefits-administration/software) > [HiBob](/software/156106/hibob) # HiBob Canonical: https://www.capterra.es/software/156106/hibob Página: 1 de 8\ Siguiente: [Página siguiente](https://www.capterra.es/software/156106/hibob?page=2) > bob es una plataforma de gestión de personas que ayuda a las empresas con visión de futuro a sacar lo mejor de sus empleados. > > Veredicto: 175 usuarios lo han valorado con **4.6/5**. De los mejores valorados en **Probabilidad de recomendación**. ----- ## Vista rápida ### ¿Quién usa HiBob? Hibob ha creado una solución de gestión de recursos humanos para ayudar a las empresas de rápido crecimiento a atraer, retener e involucrar al personal moderno. ## Estadísticas y valoraciones rápidas | Métrica | Valoración | Detalles | | **En general** | **4.6/5** | 175 Opiniones | | Facilidad de uso | 4.5/5 | Basado en las opiniones generales | | Asistencia al cliente | 4.5/5 | Basado en las opiniones generales | | Relación calidad-precio | 4.4/5 | Basado en las opiniones generales | | Funcionalidades | 4.3/5 | Basado en las opiniones generales | | Porcentaje de recomendaciones | 90% | (9/10 Probabilidad de recomendación) | ## Sobre el proveedor - **Empresa**: Hibob HRIS Software - **Constitución**: 2016 ## Contexto comercial - **Público objetivo**: 11-50, 51-200, 201-500, 501-1.000, 1.001-5.000, 5.001-10.000, 10.000+ - **Despliegue y plataformas**: Cloud, SaaS, Web, Android (móvil), iPhone (móvil) - **Idiomas admitidos**: alemán, chino tradicional, danés, español, finés, francés, inglés, italiano, neerlandés, noruego, polaco, portugués de Brasil, sueco, turco - **Países disponibles**: Afganistán, Albania, Alemania, Andorra, Angola, Anguila, Antigua y Barbuda, Arabia Saudí, Argelia, Argentina, Armenia, Aruba, Australia, Austria, Azerbaiyán, Bahamas, Bangladés, Barbados, Baréin, Belice y 208 más ## Funcionalidades - Acceso móvil - Análisis de datos del mercado - Análisis de tendencias - Base de datos de empleados - Clock In/Out - Comentarios/notas - Conforme con HIPAA - Cumplimiento tributario - Cálculo de horas extra - Declaraciones sobre indemnizaciones - Encuestas y comentarios - Gestión de asignaciones - Gestión de bonos - Gestión de calendarios - Gestión de candidatos - Gestión de comentarios - Gestión de control de horas - Gestión de cursos - Gestión de documentos - Gestión de empleados - Gestión de entrevistas - Gestión de plazos de entrega - Gestión de políticas de permisos - Gestión de presupuestos - Gestión de recompensas - Gestión de revisión del rendimiento - Gestión de tareas - Gestión de ventajas - Manager-to-Employee Recognition - Panel de comunicaciones - Perfiles de empleados - Planificación de salarios - Portal de autoservicio - Portal de empleados - Portal del alumno - Publicación de ofertas de empleo - Reconocimiento de empleados - Reconocimiento entre pares - Seguimiento de ausencias - Seguimiento de candidatos - Seguimiento de cursos - Seguimiento de la asistencia - Seguimiento de la participación - Seguimiento de vacaciones/ausencias - Seguimiento del avance - Seguimiento del proyecto - Seguimiento del tiempo - Tarjetas virtuales - Task Editing - Tests/Evaluaciones … y 52 características más ## Integraciones (en total: 131) - 15Five - 360Learning - ADP TotalSource - ADP Workforce Now - Abacum - Apideck - Aquera - Ashby - Auzmor Learn - Bonusly - Capdesk - Carta - Cezanne Recruitment - ClickTime - ClickTime … y 116 integraciones más ## Opciones de asistencia - E-mail/Help Desk - Preguntas frecuentes/foro - Base de conocimientos - Asistencia telefónica - Chat ## Categoría - [Software de administración de prestaciones](https://www.capterra.es/directory/10025/benefits-administration/software) ## Categorías relacionadas - [Software de administración de prestaciones](https://www.capterra.es/directory/10025/benefits-administration/software) - [Software de recursos humanos](https://www.capterra.es/directory/5/human-resource/software) - [Sistema de gestión del talento](https://www.capterra.es/directory/10029/talent-management/software) - [Herramientas de gestión de tareas](https://www.capterra.es/directory/10030/task-management/software) - [Herramientas de evaluación del desempeño](https://www.capterra.es/directory/30061/performance-appraisal/software) ## Alternativas 1. [Paylocity](https://www.capterra.es/software/86714/webpay) — 4.3/5 (1822 reviews) 2. [Rippling](https://www.capterra.es/software/172127/rippling) — 4.9/5 (4614 reviews) 3. [BambooHR](https://www.capterra.es/software/110968/bamboohr) — 4.6/5 (3108 reviews) 4. [Connecteam](https://www.capterra.es/software/153140/connecteam) — 4.6/5 (5058 reviews) 5. [Paycor](https://www.capterra.es/software/133745/paycor-perform) — 4.3/5 (3033 reviews) ## Opiniones ### "Good application for for small companies." — 5.0/5 > **Ali** | *5 de agosto de 2024* | Software informático | Valoración de la recomendación: 8.0/10 > > **Puntos a favor**: Very simple look, and quite intuative. It is good for small companies for managing employees time punchs and holiday requests. > > **Desventajas**: Lacking of regular updates, and feels like a bit empty and basic regarding the functions that other similar apps provide such as Polaris PSA's "Replicon". > > Overall experience is positive, small companies which have less then 1K employees might find this app very useful, ----- ### "Bob to the rescue\!" — 5.0/5 > **Shay** | *15 de mayo de 2023* | Tecnología y servicios de la información | Valoración de la recomendación: 10.0/10 > > **Puntos a favor**: Bob has been great\! We wanted a system that could be customized and unique to our unique workforce and business model. We found that in Bob\!Implementation was a breeze. User friendly system allowed our employees the ability to get into the system with SSO, no technical issues \& start using the system right away\! > > **Desventajas**: I would love the opportunity to "nudge" or remind people that have a task outstanding. Similar to when folks have pending documents. I would also add more features to the mobile app function. Currently it serves mostly as a directory but documents should be made available on the mobile app. > > Bob has simplified many aspects of our business. I can see and feel the ROI immediately and plan on doing those calculations at the end of Q4 to provide the leaders with percentage and data to showcase the ROI. ----- ### "Hi Bob our way to communicate within the team" — 4.0/5 > **Shami** | *13 de noviembre de 2025* | Marketing y publicidad | Valoración de la recomendación: 7.0/10 > > **Puntos a favor**: It allows me to have access to my confidential and company documents. It also allows me to communicate within my company with different team members from a different program. > > **Desventajas**: All over it has a smooth operation. The only things what I would have more better are maybe able to have more access to our fully integrated emojis while making posts. > > I really enjoy the HiBob app since, it makes easy for me to see insight within my company and different program and keeps me updated for any company news. ----- ### "Not worth the pricetag" — 2.0/5 > **Usuario verificado** | *1 de mayo de 2023* | Servicios financieros | Valoración de la recomendación: 0.0/10 > > **Puntos a favor**: It was easy on the eyes from a user perspective for employees > > **Desventajas**: The 1on1s weren't recurring for managersThe demo showed us all the bells and whistles but they all came either added costsForms didn't flow properlyThe setup of this was a nightmare especially syncing it to payroll and creating the pay and leave rulesRestrictions around which users or administrators can have access to things in particularMany steps to do something simpleNo on demand support even during implementation it was all self serviceIssues with leave submitted syncingSurveys are incredibly basic, questions are double barrelled, non actionable and aren't backed by research or science > > Disappointing. For the price you pay, it's simply not worth it. ----- ### "Simple Clean and good integrations" — 4.0/5 > **Alexander** | *11 de noviembre de 2025* | Software informático | Valoración de la recomendación: 8.0/10 > > **Puntos a favor**: Simple and intuitive to navigate. Integrations with slack and approval process is great addition and makes efficient. > > **Desventajas**: org chart mapping feels clunky and requires admins. doesnt feel scalable to continue using for companies +500 > > great will continue to use Hibob does exactly what i need. Only question is are we using all functionality we havent had enablement or support from there team ----- Página: 1 de 8\ Siguiente: [Página siguiente](https://www.capterra.es/software/156106/hibob?page=2) ## Enlaces - [Ver en Capterra](https://www.capterra.es/software/156106/hibob) ## Esta página se encuentra disponible en los siguientes idiomas | Local | URL | | da | | | de | | | de-AT | | | de-CH | | | en | | | en-AE | | | en-AU | | | en-CA | | | en-GB | | | en-IE | | | en-IL | | | en-IN | | | en-NZ | | | en-SG | | | en-ZA | | | es | | | es-AR | | | es-CL | | | es-CO | | | es-CR | | | es-DO | | | es-EC | | | es-MX | | | es-PA | | | es-PE | | | fi | | | fr | | | fr-BE | | | fr-CA | | | fr-LU | | | it | | | nb | | | nl | | | nl-BE | | | pl | | | pt | | | pt-PT | | | sv | | ----- ## Datos estructurados