¿Qué es Talentcube?
Talentcube es una plataforma holística de reclutamiento en video que permite a las empresas obtener solicitudes de trabajo auténticas que ya transmiten la primera impresión de una entrevista de trabajo real. Talentcube es una de las soluciones líderes en Europa para el reclutamiento en video. Ofrece un enfoque de reclutamiento muy personal y eficaz para departamentos de RR. HH. de todos los tamaños: entrevistas de video automatizadas, entrevistas en vivo, un proceso de solicitud para dispositivos móviles, excelente asistencia a los candidatos en horario ininterrumpido y un análisis de comunicación profundo con IA.
¿Quién usa Talentcube?
Empresas de todos los tamaños y sectores que desean identificar a los principales candidatos de forma más rápida, contratar solo a los mejores talentos y ahorrar hasta un 60 % de sus costos de reclutamiento.
¿Dónde se puede implementar Talentcube?
Cloud, SaaS, Web, Android (móvil), iPhone (móvil), iPad (móvil)
Sobre el proveedor
- Talentcube
- Ubicado en München, Alemania
- Fundada en 2015
- Asistencia telefónica
- Asistencia 24/7
- Chat
Idiomas
alemán
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Sobre el proveedor
- Talentcube
- Ubicado en München, Alemania
- Fundada en 2015
- Asistencia telefónica
- Asistencia 24/7
- Chat
Idiomas
alemán
Imágenes y vídeos de Talentcube
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Funciones de Talentcube
Alternativas a Talentcube
Opiniones de Talentcube
Susanna
Innovative tool in recruiting (preselection) with a lot of extra benefits
Comentarios: It's a very new and easy way to present your company in the best way to the candidates and receive a more elaborate insight into appearance, personality and presentation skills.
Puntos a favor:
It's very easy to handle the platform and our Hiring Managers appreciated to get an even better first impression even before meeting the person physically.
Puntos en contra:
We had some troubles with the stability of the broadcast, but this is maybe an internet issue.
Usuario verificado
Alternativas consideradas:
Talentcube
Comentarios: easy, quick, very fast support if you need help
Puntos a favor:
You get a quick first impression about the candidate. The software is extremely easy to handle. Therefore you need nearly no time to implement everything. The feedback from our candidates is that Talentcube is easy to use, no big registration steps and you need not more than 10min for the 3 videos.
Puntos en contra:
Currently we are overall satisfied with the product. There nothing what we really don't like.
Louisa
apprenticeship
Puntos a favor:
To win a first Impression our applicants
Puntos en contra:
Not helpful for all Jobs for example our sales
Sybille
Intuitiv und Benutzerfreundlich
Comentarios: Schnelles Aufsetzen der Bewerbungen (Job Codes), Gute Unterstützung des Bewerbungsprozesses für ausgewählte Jobs (z.B. Vertrieb), Abheben von der Masse, Zeitersparnis durch den asynchronen Bewerbungsprozess.
Puntos a favor:
Man benötigt keine lange Einarbeitung. Kurz drauf schauen und alles erschließt sich ohne Probleme. Es ist nicht erforderlich, Handbücher zu wälzen. Sowohl für den User im Unternehmen als auch für den Bewerber sehr einfach zu bedienen.
Puntos en contra:
Schwierig für uns ist die Ausrichtung auf eher junge Nutzer, insbesondere bei den Kandidaten. Wir würden uns eine mehr 'beratermässige' Ansprache unserer Kandidaten wünschen. Also nicht mit Du und zu vertralich.
Fabian
Einfache Bedienung und einen hervorragender Service
Comentarios:
Ein innovatives Tool, das den Recruiting Prozess deutlich vereinfacht und beschleunigt.
Man erhält durch dieses Video Recruiting Tool ohne großen Aufwand einen ersten persönlichen Eindruck von der Bewerberin bzw. vom Bewerber. So durch kann eine gezieltere Auswahl für das Bewerbungsgespräch getroffenen werden und vermeidet so durch Bewerbungsgespräche mit Kandidaten, die vornerein für die vakante Stelle nicht geeignet sind.
Puntos a favor:
Das Produkt wurde von einem Talentcube Mitarbeiter problemlos eingerichtet. Die Landingpage wurde in im CI von unserer Firma gestaltet. Allgemein war das Video Recruiting Tool problemlos anzuwenden und wurde von unseren Bewerbern sehr positiv angenommen. Vor allem in der Anfangszeit von der Corona Pandemie hat es unserer Firma extrem geholfen.
Puntos en contra:
Wärend der Testversion ist mir nichts negatives aufgefallen.
