--- description: ¿Qué piensan los usuarios de Hrider? Lee las opiniones y opiniones verificadas, descubre sus características y el nivel de usabilidad, consulta los precios y conoce las ventajas y desventajas de Hrider. image: https://gdm-localsites-assets-gfprod.imgix.net/images/capterra/og_logo-e5a8c001ed0bd1bb922639230fcea71a.png?auto=format%2Cenhance%2Ccompress title: Hrider - Opiniones, precios y características - Capterra España 2026 --- Breadcrumb: [Inicio](/) > [Software de recursos humanos](/directory/5/human-resource/software) > [Hrider](/software/211585/hrider) # Hrider Canonical: https://www.capterra.es/software/211585/hrider Página: 1 de 5\ Siguiente: [Página siguiente](https://www.capterra.es/software/211585/hrider?page=2) > Software especializado en la Gestión del Talento con People Analytics e IA. Ofrece evaluaciones del desempeño, feedback 360º, objetivos, mapas de talento N-Box, clima y mucho más. > > Veredicto: 92 usuarios lo han valorado con **4.9/5**. De los mejores valorados en **Probabilidad de recomendación**. ----- ## Vista rápida ### ¿Quién usa Hrider? En Hrider, trabajamos con cada organización, independientemente de su tamaño o sector, buscando una herramienta especializada para detectar y gestionar el talento de manera efectiva. ## Estadísticas y valoraciones rápidas | Métrica | Valoración | Detalles | | **En general** | **4.9/5** | 92 Opiniones | | Facilidad de uso | 4.7/5 | Basado en las opiniones generales | | Asistencia al cliente | 4.9/5 | Basado en las opiniones generales | | Relación calidad-precio | 4.6/5 | Basado en las opiniones generales | | Funcionalidades | 4.6/5 | Basado en las opiniones generales | | Porcentaje de recomendaciones | 90% | (9/10 Probabilidad de recomendación) | ## Sobre el proveedor - **Empresa**: HRider in motion - **Constitución**: 2015 ## Contexto comercial - **Precio inicial**: 1,36 € - **Modelo de precios**: (Prueba gratuita) - **Detalles de precios**: Suscripción anual basada en el número de usuarios, desde 252€ hasta 8.164€. - **Público objetivo**: 2-10, 11-50, 51-200, 201-500, 501-1.000, 1.001-5.000, 5.001-10.000, 10.000+ - **Despliegue y plataformas**: Cloud, SaaS, Web - **Idiomas admitidos**: alemán, catalán, español, francés, inglés, italiano, portugués - **Países disponibles**: Albania, Alemania, Andorra, Argentina, Austria, Bielorrusia, Bolivia, Bosnia y Herzegovina, Brasil, Bulgaria, Bélgica, Chequia, Chile, Chipre, Colombia, Costa Rica, Croacia, Cuba, Dinamarca, Dominica y 55 más ## Funcionalidades - Base de datos de empleados - Biblioteca de preguntas - Comentarios constantes - Comentarios de 360 grados - Contratación de personal - Creación de informes/análisis - Encuestas y comentarios - Evaluación de habilidades - Evaluación de pares - Gestión de comentarios - Gestión de competencias - Gestión de empleados - Gestión de revisión del rendimiento - Gestión del rendimiento - Goal Setting/Tracking - Modelos personalizables - Ongoing Performance Tracking - Panel de comunicaciones - Perfiles de empleados - Seguimiento del avance - Seguimiento del ciclo de revisión ## Integraciones (en total: 9) - BambooHR - Dialenga - Factorial - HiBob - Lucca - Nivimu - Payfit - Personio - Woffu ## Opciones de asistencia - E-mail/Help Desk - Base de conocimientos - Asistencia telefónica - Asistencia 24/7 - Chat ## Categoría - [Software de recursos humanos](https://www.capterra.es/directory/5/human-resource/software) ## Categorías relacionadas - [Software de evaluación 360º](https://www.capterra.es/directory/30666/360-degree-feedback/software) - [Software de recursos humanos](https://www.capterra.es/directory/5/human-resource/software) - [Sistema de gestión del talento](https://www.capterra.es/directory/10029/talent-management/software) - [Software de gestión de personal](https://www.capterra.es/directory/30210/workforce-management/software) - [Herramientas de evaluación del desempeño](https://www.capterra.es/directory/30061/performance-appraisal/software) ## Alternativas 1. [Rippling](https://www.capterra.es/software/172127/rippling) — 4.9/5 (4883 reviews) 2. [Paylocity](https://www.capterra.es/software/86714/webpay) — 4.3/5 (1965 reviews) 3. [BambooHR](https://www.capterra.es/software/110968/bamboohr) — 4.6/5 (3644 reviews) 4. [Asana](https://www.capterra.es/software/120550/asana-pm) — 4.5/5 (13735 reviews) 5. [AssessTEAM](https://www.capterra.es/software/153662/assessteam-employee-evaluation-on-the-cloud) — 4.6/5 (221 reviews) ## Opiniones ### "Optimización del tiempo para recursos humanos" — 5.0/5 > **Estefanía** | *9 de junio de 2025* | Energías renovables y medio ambiente | Valoración de la recomendación: 9.0/10 > > **Puntos a favor**: Tiene una interfaz bastante friendly. Además la posibilidad de customizar en imagen las evaluaciones/encuestas hace que resulten mucho mas atractivas a la hora de completarlas. También el servicio de soporte al que puedes acceder es muy útil y por ultimo la inclusión de IA era una mejora necesaria que han incorporado. > > **Desventajas**: Echo en falta poder tener una visión global tanto de puestos como de personas y que no esté necesariamente desligado. Seria muy útil poder ver un organigrama de la compañía, una imagen, desplegable al nivel de detalle que fuera necesario, me sorprende que esto no lo tiene. También echo en falta que, en las evaluaciones, no haya un resumen de fortalezas y áreas de mejora a nivel global en la compañía. > > Me parece una herramienta bastante completa. Ha ido mejorando con el tiempo, la inclusión de la IA ha sido y acierto y tiene un servicio de atención bastante bueno y cercano, lo cual valoramos muchísimo porque, como siempre, en recursos humanos el tiempo siempre es muy limitado. ----- ### "Evaluaciones y encuestas de calidad" — 5.0/5 > **Jessica** | *9 de octubre de 2025* | Restaurantes | Valoración de la recomendación: 10.0/10 > > **Puntos a favor**: La especialización en el tema de evaluaciones pero sobretodo el acompañamiento y equipo de talent siempre están disponibles y atienden las necesidades > > **Desventajas**: Actualización plantilla, es cómodo con los excel pero buscaremos tema de integración para ganar agilidad > > Increíble, te acompañan en todo el proceso de creación y adaptación de las evaluaciones y encuestas. Asesoramiento TOP ----- ### "Experiencia HRider" — 4.0/5 > **Ana** | *5 de marzo de 2025* | Software informático | Valoración de la recomendación: 8.0/10 > > **Puntos a favor**: Lo que más me ha gustado sin duda es el acompañamiento que hacen los consultores de HRider para el lanzamiento y todos los momentos importantes. También me gustaría resaltar el informe que recibes tras cada evaluación es muy completo > > **Desventajas**: Lo que menos quizás sería el filtrado de los planes de acción dentro de la evaluación de desempeño, puede mejorar. > > Nuestra experiencia general con HRider ha sido muy positiva desde el comienzo hasta día de hoy, destacaría que es por la calidad humana que compone HRider. Donde siempre hay una persona dispuesta a acompañarte en el proceso o ayudarte en resolver cualquier duda. ----- ### "Herramienta intuitiva y eficaz para la evaluación" — 5.0/5 > **MARIA LUISA** | *26 de febrero de 2025* | Transporte/transporte en camión/ferrocarril | Valoración de la recomendación: 10.0/10 > > **Puntos a favor**: Lo que más me ha gustado de Hrider es su usabilidad. Es una plataforma sencilla e intuitiva que hace que el proceso de evaluación sea ágil y eficiente. La posibilidad de personalizarla con la marca, el logo y los colores corporativos le da un toque profesional y alineado con la identidad de la empresa.. > > **Desventajas**: Comparado con otras plataformas usadas anteriormente, nada. > > Mi experiencia con Hrider ha sido excelente. Su diseño intuitivo, la facilidad para gestionar evaluaciones y la capacidad de personalización hacen que sea una herramienta muy útil para el proceso de desempeño. Facilita tanto la gestión como el análisis de los resultados, optimizando el tiempo y mejorando la experiencia de los usuarios. La atención para consultas y formación es una maravilla. Son amables, rápidos en sus respuestas y grandes expertos en la materia, lo que facilita aún más el uso de la plataforma. ----- ### "Buena herramienta, equipo de atención al cliente espectacular" — 4.0/5 > **Marta** | *24 de marzo de 2025* | Software informático | Valoración de la recomendación: 9.0/10 > > **Puntos a favor**: El equipo de asistencia son increíblemente eficaces. Son muy resolutivos, te ayudan en todo lo que pueden, entienden el tipo de empresa que eres, tus necesidades y buscan encontrar atajos y maneras de que la herramienta encaje con tu necesidad. Para mí la ayuda de \[contenido sensible oculto\] ha sido clave para lanzar mis procesos. Se nota que es un equipo de muy alto nivel. > > **Desventajas**: La herramienta tiene algunas limitaciones y es un poco compleja de utilizar y durante el proceso de lanzamiento he encontrado dos bugs. > > En general es buena, ya voy conociendo mucho mejor la herramienta para poder hacer y lanzar mejores procesos. ----- Página: 1 de 5\ Siguiente: [Página siguiente](https://www.capterra.es/software/211585/hrider?page=2) ## Enlaces - [Ver en Capterra](https://www.capterra.es/software/211585/hrider) ## Esta página se encuentra disponible en los siguientes idiomas | Local | URL | | de | | | de-AT | | | de-CH | | | en | | | en-AE | | | en-AU | | | en-CA | | | en-GB | | | en-IE | | | en-IL | | | en-IN | | | en-NZ | | | en-SG | | | en-ZA | | | es | | | es-AR | | | es-CL | | | es-CO | | | es-CR | | | es-DO | | | es-EC | | | es-MX | | | es-PA | | | es-PE | | | fr | | | fr-BE | | | fr-CA | | | fr-LU | | | it | | | pt | | | pt-PT | | ----- ## Datos estructurados